〖壹〗、提要：自五月下旬20多农民工向华润傅育宁、王祥明隔空喊话讨薪之后，近日华润成都重点项目未来之城再传因拖欠民工工资导致大面积停工。有知情人士预计到8-9月封顶结算的时候，讨薪事件可能才会彻底爆发。
你可以向当地劳动部门申请仲裁，属于典型的拖欠工资行为，仲裁基本就会硬，可以把你的工资都要回来，问题不大。
首先暑假工属于劳务关系，而非劳动关系，你们可以不签订书面合同，依照协议约定工作时间。但是，用人单位应当依法及时足额的支付你劳动关系存续期间的报酬。不给工资可以收集证据申请仲裁。
最好是在线上找，去看看招聘岗位有无暑假工的。有的话，跟老板说清楚，一定要签合同，不然劳动没有保障。最好在大约开学前一个星期离职。找学长学姐 如果你人品好的话，就向自己的学长学姐请教有什么靠谱的兼职，他们在兼职中有丰富的经历，有可能认识一些招兼职的老板。
教师连续9个月不发薪水，之后在群里煽动大家讨说法被拘留。整个事情的问题根源有两个，一是学校在疫情之下连续9个月不发薪水；二是教师没有合理的渠道保护自己的权益。疫情的问题让大多数家庭受到影响，学校的老师也一样。9个月等于3个季度，再拖两三个月就能凑够一年。一年的薪水领不到，恐怕大多数家庭都会陷入困境。
讨薪被拘留河南有一个乡村教师，在连续九个月没发工资的情况下，在几百人的群里说了几句话，事后被拘留。说话的意思大概是，让大家一起去讨说法。这件事结束之后，被认定为煽动大家非法集会，结果教师被刑拘，并且受到相应的处分。之后教师认为自己的权益受到侵犯，并且没有实质的行动，进行上诉。
〖壹〗、讨要工资最好的句子 还钱，也是一个再见的理由。你知不知道 为什么我这么袒护你，这么信任你，这样包容着你，傻子都看得出来啊，你比傻子还傻吗。 不说了。
〖贰〗、老板您好，我注意到似乎您忘记支付我的工资了。我知道您工作繁忙，但能否抽空处理一下我的工资问题？最近我因病就医，还向同事借了钱，按道理说，我应该在发放工资之后偿还他人。希望您能理解并尽快解决这个问题。
〖叁〗、尊敬的老板，您好！我注意到我上个月的工资似乎未按时到账。我理解您工作繁忙，但希望能告知我何时能够收到应有的报酬。最近我有些健康问题，不得不去医院治疗，因此向同事借款。我希望尽快解决这一状况，毕竟按时归还借款也是我的责任。谢谢您的理解与协助。
〖肆〗、讨要工资时，采用既表达诉求又保持礼貌和理性的句子往往更为有效。
〖伍〗、讨要工资时，可以采用以下一些既表达诉求又保持礼貌和理性的句子： 提醒并表达理解 老板，您好！我想提醒您一下，我的工资似乎还没发，可能是您太忙了忘记了。您看什么时候方便处理一下呢？ 强调工作表现 老板，我一直勤勉工作，从未迟到早退，希望您能尊重我的劳动成果，尽快发放我的工资。
疫情期间在家办公如果单位不给工资的，首先劳动者可以先收集在家上班的证据，比如单位发的通知或者劳动者提交的工作内容等证明劳动者实际上班，单位如果没有支付工资可以向劳动监察委员会投诉，投诉未果的情况直接申请劳动仲裁。
疫情期间，如果公司无故 拖欠工资 ，协商未果后，建议员工先找当地的 劳动监察 大队 申诉 解决。如果投诉到当地劳动监察大队仍然不能得到很好的解决的话，劳动者可以向当地的劳动仲裁委 申请劳动仲裁 。记得要搜集或者保留一些 证据 ，能够证明你与这个单位存在 劳动关系 。
如果疫情期间公司没有发工资，可以通过以下几条途径可以维护自己的权利：向当地的劳动监察大队举报。如果劳动监察大队不处理的话，可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁。如果你对仲裁的结果不服，还可以向法院提起诉讼。
在劳动者被隔离观察期间企业应该照常发放工资，如果企业违反规定不发放工资，劳动者完全可以依据法律提起劳动仲裁。
如果未复工时间较长，通过以上方式仍不能补足，待岗期间用人单位按照不低于本市最低工资标准的70%—80%向其支付基本生活费。因为疫情在家隔离的期间内，单位是需要支付职工工资的。如果职工因为隔离致使不能复工时间较长的，单位可以在与职工协商一致后，运用年休假或其他法定假期进行抵扣。
本文来自作者[1yzwt0dT]投稿，不代表西城号立场，如若转载，请注明出处：https://whecyouth.cn/asdq/202508-3833.html
评论列表（3条）
我是西城号的签约作者“1yzwt0dT”！
本文概览：〖壹〗、提要：自五月下旬20多农民工向华润傅育宁、王祥明隔空喊话讨薪之后，近日华润成都重点项目未来之城再传因拖欠民工工资导致大面积停工。有知情人士预计到8-9月封顶结算的时候，讨薪事件可能才会彻底爆发。...
文章不错《【疫情期间讨要工资／疫情期间拖欠员工工资怎么办】》内容很有帮助